Компания Microsoft уволит 4,8 тыс. сотрудников или примерно 2,1% от общего штата. Об этом пишет The Verge со ссылкой на внутренний документ кадрового директора Эми Коулман. Сокращения связаны с «необходимостью перераспределить ресурсы» в ответ на влияние ИИ.

По данным издания, оптимизация затронет коммерческий отдел продаж и игровое подразделение Xbox. 1,6 тыс. сотрудников Xbox уволят сейчас, а остальных — до конца финансового года. Как отметил в письме сотрудникам новый глава Xbox Аша Шарма, «бизнес сегодня нездоров», а маржа подразделения в 3–10 раз ниже, чем у аналогичных платформ.

По словам Коулман, сокращения связаны с изменением технологической отрасли. При этом она отметила, что сокращенные должности не будут заменены искусственным интеллектом. Кроме того, Microsoft запустила программу добровольного выхода на пенсию для сотрудников с общим стажем и возрастом в 70 и более лет. В результате на пенсию ушли более 30% из почти 9 тыс. сотрудников, которые соответствуют критерию.

Аналогичная ситуация происходит в российских компаниях. Так, в прошлом году глава Сбера Герман Греф заявлял, что банк сократил 13,5 тыс. сотрудников на фоне внедрения ИИ-моделей. Позднее президент России Владимир Путин возразил, что проблема заключается не в «неэффективных» сотрудниках, а в качестве управления и подбора кадров.

Напомним, в конце мая Financial Times писал, что крупнейшие мировые корпорации начали сворачивать программы массового внедрения искусственного интеллекта после того, как нейросети не оправдали ожиданий по эффективности и сокращению затрат. При этом отмечалось, что от части ИИ-решений начали отказываться Microsoft, Uber, Alibaba и Duolingo. В частности, IBM столкнулась с тем, что многие внутренние процессы замедлились. Теперь компания ищет молодых специалистов, чтобы закрыть кадровые пробелы.